Влияют ли условия работы при отпуске по уходу за ребёнком на работника, который работает не полный рабочий день?
опубликован 14.08.2017, 21:41
Может ли работодатель устанавливать свои условия работнику, который работает не полный рабочий день, всвязи с отпуском по уходу за ребёнком отцом? И эти условия (в моём случае продолжительность) меня не устраивают.
Здравствуйте Да действительно работодатель сам устанавливает условия труда а работник вправе с ними соглашаться и работать по условиям работодателе Яна договорено и платье либо отказываться от такой работы дело ваше Но в данном случае работодатель прав.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Здравствуйте, Денис!
Данные условия должны быть разумными и обоснованными, и согласованными с Вами!
Рад был Вам помочь!
Удачи во всех ваших начинаниях и в защите Ваших прав!
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Пермь
Похожие вопросы
Как добиться назначения 4-часового рабочего дня при уходе за ребенком?
Возможные случаи отказа работадателя в декретном отпуске отцу при заботе о ребенке
Муж в декрете рискует увольнением из-за несогласия с изменением графика работы
Права работника и работодателя при написании заявления о выходе на неполный рабочий день в период отпуска по уходу
Обязан ли работодатель уволить временного работника
Работодатель не принимает заявление об увольнении и отказывается оплатить за отработанное время.
Можно ли, работника, имеющего больного ребёнка и осуществляющего уход за ним (работник работает неполный рабочий день) отозвать
Какой день увольнения указывается в трудовой книжке при отпуске с последующим увольнением?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут