Беременная сотрудница о решении работодателя - временное увольнение или поиск замены?
опубликован 17.08.2017, 08:57
Мне детектор сказала что в пятерочке выводят за штат (я беременна) объясняет что много больничных да и тяжело, мне действительно тяжело, людей мало, а они при выводе меня за штат возьмут человека временно, но дискретные и все остальное мне выплатят, и место останется за мной (хотя не планирую потом вернуться туда) говорят в коммерческих организациях это практекуеться.
Доброго времени суток
Нет, это незаконно.
Вас не могут выводить за штат, просто на время Вашего декрета должны взять человека
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 36 секунд
В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов.
Здравствуйте, Анна.
Вы наверное не правильно поняли своего работодателя. За Вами сохраняется рабочее место, Вам выплачивают денежные пособия, Вы уходите в декретный отпуск, т. е. за вами сохраняются социальные и трудовые гарантии.
Мне до декрета 2 месяца, она предлагает это сделать сейчас. До этого была такая сотрудница, которую вывели за штат до декрета, и ей действительно все выплатили.
Добрый день! В данном случае все равно Вы сохраняете за собой свое место по штату, ни в коем случае не нужно соглашаться, пусть остается как есть, если будут заставлять, то пишите жалобу в трудовую инспекцию.
Юристы ОнЛайн: 48 из 47 454 Поиск Регистрация
Воронеж - онлайн услуги юристов
Угроза увольнения за больничный - законность действий работодателя
Влияние предложения начальства о выводе за штат перед декретным отпуском - потери в правах и декретных выплатах
Директор хочет вывести беременную сотрудницу за штат - что это значит для пособий и работы?
Проблемы с прикреплением к школе №43 - необходимость отдавать второго ребенка без предварительных подготовительных курсов.
