Вопросы о назначении отпуска и выплате отпускных при увольнении без использования отпуска
опубликован 18.08.2017, 16:05
Здравствуйте. Я написал заявление на увольнение по согласию сторон на 2.09.2017, а отпуск у меня по графику должен быть 10.09.2017.
Должен ли работодатель уведомить меня об отпуске за 14 дней до него и будут ли выплачены мои отпускные если я уволюсь не пойдя в отпуск?
Здравствуйте. При расчете во время увольнения Вам помимо заработной платы будет выплачена компенсация за неотгуляный отпуск.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Поскольку Вы не пойдёте в отпуск, так как увольняетесь, то отпускные Вам выплачены не будут, а будет начислена компенсация за неиспользованный отпуск.
Доброго времени суток. Так как вы увольняетесь, то вам при выплате окончательного расчета будет выплачена и компенсация не использованный отпуск.
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Правомерно ли вызывать сотрудника на работу во время отпуска по причине болезни другого сотрудника?
Работник написал заявление на увольнение, а через несколько дней написал заявление на отпуск. Как поступить работодателю?
И напишите статью на которую можно опираться в таком случае.
Если уходя в отпуск написать заявление на увольнение, то 2 недели отпуска засчитываються за 2 недели отработки?
Что делать, если заявление на отпуск не было подписано?
Как правильно подать рапорт об увольнении из МВД во время отпуска?
Хочу уволиться в отпуске отпуск начался с 11 марта как сделать правильно каким числом писать заявление на увольнение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут