Правильно ли это - Радик, Уфа.

Вопрос №13064867 из г. Уфа
опубликован 24.08.2017, 19:43
Работодатель хочет что бы я оплатил прохждение медкомиссии. Работаю 1.6 года. Правильно ли это?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Статьей 213 терф четко установлено, что предусмотренные ее содержимым психиатрические освидетельствования и медицинские обследования при любых условиях должны осуществляться за счет работодателя.

24.08.2017, 19:50
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!
Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Здравствуйте медицинская комиссия осуществляется за счет работодателя даже если Вы оплатите за свой счёт Вы в праве написать заявление на имя работодателя о возмещении расходов по ее проведению Согласно Трудового Кодекса Российской Федерации.

24.08.2017, 19:45
Оценка автора вопроса:
Спасибо, что проконсультировали!

Здравствуйте! Прохождение осмотров в соотвествии с трудовым законодательсвом и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, Работодатель обязан организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров.

24.08.2017, 19:46

Здравствуйте! Нет, неправильно, это его обязанность оплачивать прохождение медицинских осмотров. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию.

24.08.2017, 19:47

Здравствуйте даже при трудоустройстве сначала работник проходят медицинскую комиссию за свой счёт А в последствии при заключении трудового договора пишет заявление о возмещении расходов на ее прохождение Если вы пройдете медкомиссию за свой счёт Вы в праве обратиться к работодателю с заявлением о возмещении вам соответствующих расходов.

24.08.2017, 19:48
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!

Юридические услуги в Уфа

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских