Работник отказался подписать распоряжение о снижении сдельной расценки на 30% из-за высокой зарплаты

Вопрос №13099975 из г. Киров
опубликован 31.08.2017, 09:38

Здравствуйте, сегодня мне обявили о снижении сдельной расценки на 30% я не стал подписывать распоряжение, основание: большая зарплата относительно других работников.

Читать ответы (8)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ахмедов Талех Фазахир оглы

Юрист Санкт-Петербург, стаж 12 лет

4.7 25770 отзывов

Здравствуйте!

Вам не могут просто так снизить сдельную расценку, если размер расценки указан в трудовом договоре. Должны предложить заключить соглашение к трудовому договору.

31.08.2017, 09:40

Спасибо за грамотный ответ!

Задать вопрос юристу

6 юристов дали 7 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Балахтин Филипп Викторович

Юрист из города Новороссийск, стаж 25 лет

4.6 11965 отзывов

А вопрос в чем? Читайте свой трудовой договор и локальные акты

ТК РФ, Статья 135. Установление заработной платы

Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Об изменении существенных условий договора вас должны уведомить за 2 месяца.

31.08.2017, 09:42

Спросить юриста

Захарова Наталья Анатольевна

Юрист из города Нижневартовск, стаж 10 лет

5.0 1 отзыв

Уменьшение з/п в одностороннем порядке по инициативе работодателя (распоряжение) является неправомерным. Работодатель может уменьшить заработную плату по обоюдному согласию с работником, путем подписания дополнительного соглашения к трудовому договору.

31.08.2017, 09:55

Спросить юриста