Как корректно написать заявление об увольнении по собственному желанию без отработки и получить положительные рекомендации?

Вопрос №13112206 из г. Калуга
опубликован 03.09.2017, 14:58

В организации работаю давно более 6 лет, но в данный момент стабильности в ней нет, да условия труда в новом офисе нечеловеческие (переехали в цокольный этаж-сократили затраты на хоз. нужды, очень холодно-16º-руководитель вопрос по отоплению пока не решает, в связи с тяжелым мат. положением) и пришла к решению о смене работы. В данный момент с 31.08.17 нахожусь на больничном. Планирую закрыть больничный и в этот же день написать заявление по собственному желанию без отработки. Как правильно написать заявление и мирно уволиться без отработки из организации, когда ничего уже не устраивает и без отрицательного шлейфа? Ведь после увольнения и устройстве на др. работу новый руководитель просит рекомендации со старой работы, хотя была телефону. С Уважением, Ангелина.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Биржевая Марина Сергеевна

Адвокат Москва, стаж 10 лет

4.9 2049 отзывов

Добрый день! В соответствии со ст. 80 ТК РФ Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен ТК РФ или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

Предупредить работодателя об увольнении работник может не только в период работы, но и в период временной нетрудоспособности (больничного).

03.09.2017, 15:08

Благодарю за грамотную консультацию!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Евграфова Елена Алексеевна

Юрист из города Астрахань, стаж 27 лет

4.6 31116 отзывов

Здравствуйте. Вам лучше сейчас написать заявление об увольнении по собственному желанию по окончании больничного. Поскольку такое увольнение может быть произведено только с предварительным уведомлением работодателя об увольнении за две недели. При увольнении по собственному желанию больничный Вам будет оплачен.

03.09.2017, 15:00

Благодарю за потраченное время!

Спросить юриста