Работники в магазинах - сверхурочная работа и возможные доказательства

Вопрос №13120316 из г. Нижний Новгород
опубликован 05.09.2017, 11:18

Хотел бы спросить. В некоторых магазинах люди работают по 10-11 ч. в день, 2 выходных в неделю. Хотя им платят лишь за 8 часов работы. Но работникам предоставлены перерывы для отдыха по 15 мин, общей продолжительностью - 2 часа. И, иногда, 1 час работники перерабатывают. Это сверхурочная работа? Если так, то чеки с работы, записи видеокамер, показания свидетелей (в том числе родственников), распечатка с рабочего тел. магазина, аудиозаписи могут доказать факт сверхурочной работы?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Бабкин Михаил Александрович

Юрист Москва, стаж 13 лет

4.9 30721 отзыв

Добрый день! Да,конечно это считается сверхурочная работа, все все что указываете, можно спокойно доказать, если написать жалобу в трудовую инспекцию. Сам факт сверхурочной работы свидетельствует о том, что требуется дополнительная оплата в силу ст. 152 ТК РФ

Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.

И только с согласия работника она допускается в силу ст. 99 ТК РФ.

05.09.2017, 11:22

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 99. Сверхурочная работа

Статья 152. Оплата сверхурочной работы

Хохрякова Любовь Владимировна

Юрист из города Ижевск

4.5 32828 отзывов

Здравствуйте! Если работают по 8 часов и имеют перерывы для отдыха и питания 2 часа, то переработки нет. Если работаете больше, то это уже переработка и все перечисленное может являться доказательством в суде.

05.09.2017, 11:22

Спросить юриста