Увеличенный лимит сверхурочной работы со 120 до 240 часов в год вступит в силу с 1 сентября, соответствующий документ размещен на сайте официального опубликования правовых актов. Новый закон разрешит с 1 сентября увеличить продолжительность сверхурочной работы до 240 часов в год,
С 1 сентября в трудовой жизни россиян произойдут заметные перемены. Официально опубликован документ, который вдвое увеличивает допустимый лимит сверхурочных часов — со 120 до 240 в год. Разбираемся, что это значит на практике и коснется ли это лично вас.
Зарплата за переработку вырастет? Как изменятся правила сверхурочной работы с 1 сентября. Миф об увеличении переработок до 240 часов: как все будет на самом деле? С 1 сентября 2026 года в России меняются правила сверхурочной работы.
С 1 сентября 2026 года вступает в силу Федеральный закон от 25.05.2026 № 144-ФЗ. Он меняет правила сверхурочной работы. Вот главное. Годовой лимит: 240 часов (но не для всех) По умолчанию лимит остаётся 120 часов в год.
С осени разрешат повысить лимит сверхурочной работы и закрепят правила оплаты для таких случаев. ✔ Введут срок, в который нужно принять решение о переводе сотрудника на неполное рабочее время по его просьбе.
Изображение: www.magnific.com Казалось бы, что значат какие‑то 20 минут? Но для жителя Миасса Александра Д., наладчика станков с ЧПУ станочного участка на одном из заводов в городе Миасс, эти минуты стали предметом серьёзного спора с работодателем — и в итоге принесли ему более 100 тысяч рублей.
Нередко бывает так: сотрудник честно отработал в выходной или задержался допоздна по просьбе начальства, а в расчётном листке этих часов как будто и не было. Работодатель может ссылаться на «техническую ошибку», «отсутствие приказа» или вовсе делать вид, что переработки не было.
В ходе пленарного заседания депутаты Государственной Думы приняли во втором и третьем чтениях законопроект, меняющий регулирование режима сверхурочного труда. Документ, увеличивает максимальную продолжительность переработки со 120 до 240 часов в год.
Изображение: magnific.com Госдума приняла во втором и третьем чтениях важный законопроект, представленный правительством. Его основная цель — «обелить» уже существующую на предприятиях практику переработок, а также помочь в решении проблемы кадрового дефицита (почти в 49 тысяч рабочих мест).