Может ли работодатель понизить в должности?
Вопрос №13159707
из г. Калуга
опубликован 13.09.2017, 17:12
опубликован 13.09.2017, 17:12
Может ли работодатель понизить в должности?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
ДОБРОЕ ВРЕМЯ СУТОК
Может, только на основании заключения атестационной комиссии и с ВАШЕГО согласия
УДАЧИ ВАМ, И ВСЕГО ХОРОШЕГО
13.09.2017, 17:14
Задать вопрос юристу
3 юриста дали 3 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Добрый день! Просто так не может, в данном случае это нужно делать по согласованию с работником, поскольку меняются существенные условия договора, а в силу ст. 72 ТК РФ, только с согласия обеих сторон это возможно.
13.09.2017, 17:14
Доброго времени суток
Согласно нормам действующего законодательства РФ конечно есть такое право на основании аттестации
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
13.09.2017, 17:15
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Калуге
Консультации по трудовому законодательству
13
Составление должностных инструкций
12
Судебное представительство
12
Коллективный иск к работодателю
12
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
12
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
12
Помощь при переводе на неполную ставку
12
Составление претензий в трудовую инспекцию
12
Привлечение сотрудников к ответственности
12
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
12
Расторжение срочного трудового договора
12
Обжалование дисциплинарного взыскания
12
Похожие вопросы
Может ли работодатель понизить меня в должности или перевести на той же должности в другой город без моего согласия?
Может ли работодатель понизить в должности, если уже есть договор о более высокой должности?
Понижение в должности или увольнение.
Как вернуться на работу после отпуска по уходу за ребенком и избежать понижения по должности
Может ли работодатель понизить в должности по выговору, без согласия работника.
Может работодатель понизить в должности без моего согласия, и если я многодетная мама.
После заявления на увольнение, может ли работодатель понизить в должности? Перевести в другой отдел?
Как правильно поступить, если я беременна и не могу выполнить свои должностные обязанности – вопросы увольнения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут