Апрельский инцидент - выговор и невыплата премии - справедливо ли?

Вопрос №13182873 из г. Самара
опубликован 18.09.2017, 22:03
Всем моё почтение! Ситуация такова: в апреле 2017-го я выходил через проходную с предприятия якобы "с признаками алкогольного опьянения", что учитано только с рапортов/объяснительных охранников, т.к. медицинская экспертиза не проводилась (хоть в акте они и написали, что я, якобы от неё отказался). За сие мне был объявлен выговор - раз, а в конце года не выплачена премия - два? Я правильно всё понимаю? СПАСИБО ОГРОМНОЕ!
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Правильно-то правильно! Вы пытались оспорить выговор? Если нет, значит вы с ним согласились. И вас правомерно лишили премии по итогам года. Такие правила игры в трудовых правоотношениях. И вовсе не важно, что медицинская экспертиза не проводилась. Вы могли бы сами ее пройти при желании, чтобы опровергнуть составленный на предприятии акт.

18.09.2017, 22:15
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 11 минут

Здравствуйте, Анатолий. Это не является двойным наказанием. Выплата премии - это не зарплата, и лишение премии не считается наказанием.

Судя по всему, срок для оспаривания выговора Вами уже пропущен, он составляет 3 месяца.

Бог Вам в помощь.

18.09.2017, 22:43
Оценка автора вопроса:
Выражаю признательность за помощь.

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских