
Можно ли уволиться после получения гражданства РФ и выдачи паспорта РФ - Что говорит закон?
опубликован 02.10.2017, 10:15
Получила гражданство Рф. Выдали паспорт Рф. После получения паспорта работадатель утверждает что нужно уволить и заново заключить трудовой договор, так как договор был заключен с иностранным гражданином. По данному вопросу не нашла информацию потверждающие что нужно увольняться из за смены гражданства и получения паспорта. Правомерны ли действия работадателя?
Здравствуйте, Евгения!
Увольнять работодателю вас не требуется. Заключается дополнительное соглашение к трудовому договору в связи с тем, что иностранным гражданином получено гражданство РФ, где вносятся данные российского паспорта.
В миграционную службу работодатель может по собственному желанию подать сведения, что Вы приняли российское гражданство, в связи с чем необходимость в уведомлении миграционной службы о трудовых правоотношениях с Вами отпала. Но лучше этот последний момент пусть Ваш работодатель уточнит непосредственно у начальника миграционной службы.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 454 Поиск Регистрация
Екатеринбург - онлайн услуги юристов
