Доноры, имеют ли право на выходной день 1 января, несмотря на производственную нагрузку?
опубликован 09.10.2017, 09:47
Я донор, работодатель отказывается предоставлять выходной день, объясняясь тем что производственная нагрузка, правомерно ли это? Этот день 1 января.
Здравствуйте. Предоставление других дней отдыха возможно только по желанию работника, а не работодателя - ст. 186 ТК РФ. Если он отказывается, пишите жалобу в прокуратуру или трудовую инспекцию, или ищите компромисс.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 57 секунд
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Добрый день! Нет, в данном случае не правомерно, если Вы донор Вам в силу закона должен предоставляться выходной день, если работодатель упорно отказывает, то пишите жалобу в трудовую инспекцию, только если добиваться так.
Добрый день, уважаемый Михаил
Этот выходной день предоставляется по согласованию с администрацией
Удачи вам и вашим близким!
Юристы ОнЛайн: 92 из 47 454 Поиск Регистрация