Куда обратиться, если работодатель сделал ошибку в трудовой книжке и какие действия нужно предпринять

Вопрос №13294126 из г. Переволоцкий
опубликован 12.10.2017, 11:26

Можно ли у вас спросить? Мне в трудовой работодатель сделал неправильную запись, перечеркнул и новую сделал. Пришла в центр занятости-мне сказали, что так нельзя, что это нарушение, и нужно либо менять книжку либо заверять у юриста. Скажите, куда мне можно обратиться. Нужно ли менять книжку?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Васильева Татьяна Геннадьевна

Юрист Кемерово, стаж 17 лет

4.8 4725 отзывов

Зачеркивать в трудовой книжке записи нельзя. Строкой ниже нужно указывать, что предыдущая запись недействительна, но делает это работодатель. Думаю менять не нужно, идите к работодателю и он оформит записи как того требует закон.

12.10.2017, 11:29

Спасибо, буду знать.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

8 800 505-91-11

Добрый день, Людмила! Менять книжку нет необходимости. Обратитесь к работодателю и требуйте исправления в запись согласно положению о ведении трудовой книжки. Эрист не заверяет записи в трудовой книжке. Все записи выполняет должностное лицо работодателя, которому поручено ведение трудовых книжек. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

12.10.2017, 11:41

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Похожие темы:
Центр занятости
Куда обратиться

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Куда обратиться, если работодатель сделал ошибку в трудовой книжке и какие действия нужно предпринять

Похожие вопросы