Проблемы на новой работе - дочь имеет большие продажи, но стала подозреваемой в недостаче денег. Как решить ситуацию?

Вопрос №13367065 из г. Ульяновск
опубликован 26.10.2017, 22:58

На новой работе у моей дочери больше всех продаж, за это ее не взлюбили коллеги. В кассе была недостача 500 р коллектив думает на нее, она писала объяснительные что не брала деньги. Теперь ее работа зависит от написанного в объяснительной. Что делать?

Читать ответы (7)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Наталья г. Ульяновск!

Согласно ст.238 ТК РФ

Работник ОБЯЗАН возместить работодателю причинённый ему прямой действительный ущерб.

Не полученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника НЕ подлежат.

Согласно ст.241 ТК РФ

За причинённый ущерб работник несёт материальную ответственность в ПРЕДЕЛАХ среднего МЕСЯЧНОГО ЗАРАБОТКА, если иное не предусмотрено ТК РФ или иными федеральными законами.

Тем самым, исходя из выше изложенного что:

- Если с Работником НЕ был заключён договор о полной материальной ответственности, то Работник несёт материальную ответственность только в пределах своего средне месячного заработка.-Если с Работником был заключён Договор о полной материальной ответственности, то в этом случае Работник должен нести ПОЛНУЮ материальную ответственность за возникшую недостачу.

При этом, если возникает спор по размеру недостачи, то Работник вправе в Акте ревизии указать своё несогласие и уже в судебном порядке разрешать данный спор.

Но в любом случае НЕ рекомендую Работнику подписывать Соглашение о добровольном возмещении ущерба.

Удачи вам Владимир Николаевич

г.Уфа 26.10.2017 г.

26.10.2017, 23:01
Оценка автора вопроса:
спасибо за быстрый отзыв
Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 59 секунд

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Доброго вам времени суток. В таком случае пусть пишет что никакого отношения к данным пятистам рублям она не имеет. Пусть докажут. Удачи вам и всего наилучшего.

26.10.2017, 22:59
Оценка автора вопроса:
Спасибо, все понятно!

Здравствуйте. В любом случае просто обвинить работника невозможно. Тем более работает Она не одна точка данном случае должна быть проведена ревизия в результате которой и могут всем продавца предложить возместить ущерб. А если считаешь то деньги были изъяты из кассы то в данном случае можно говорить о воровстве и данный вопрос должен решаться в полиции который даст ответ виновен тот или иной продавец либо нет. В данном случае в объяснительной нужно писать что недостачи возникла не по ее вине. Следует помнить что возместить ущерб недостачи могут обязать в том случае если был подписан договор о полной материальной ответственности.

26.10.2017, 23:02
Оценка автора вопроса:
большое спасибо
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте.

Никто не вправе думать на вашу дочь, пока ее вина не будет доказана, пусть обращаются в полиции и она проведет проверку.

26.10.2017, 23:07
Оценка автора вопроса:
спасибо

Дело в том что она их уже оплатила.

26.10.2017, 23:02

Добрый вечер, уважаемый посетитель!

И не обязана была, если не подписывала договор о материальной ответственности. Попробуют уволить - без проблем восстановится в судебном порядке

Всего доброго, желаю удачи.

26.10.2017, 23:05

Здравствуйте, Наталья.

Если она уже их оплатила все равно пусть говорит, что она не брала данную сумму. Чтобы точно вас проконсультировать мне нужно задать ряд дополнительных вопросов, так я могу только гадать.

С удовольствием могу вас проконсультировать более подробно, офис в городе Ульяновск и помогу составить необходимые документы.

27.10.2017, 09:30
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Похожие темы:
Брать деньги

Юридические услуги в Ульяновск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских