Увеличение зарплаты в научно-исследовательском институте и последующий перевод на 0,5 ставки - правомерность и регулирование

Вопрос №13369602 из г. Абакан
опубликован 27.10.2017, 14:46

В научно исследовательском институте сотрудникам увеличили заработную плату вдвое. Затем перевели на 0,5 ставки. Правомерны ли действия администрации института о переводе на 0,5 ставки? Какие нормативные документы регламентируют такой перевод и на какой период времени?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Полянский Максим Петрович

Юрист Ейск, стаж 12 лет

4.7 14144 отзывa

ТК РФ Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора

Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.

27.10.2017, 14:48

Спасибо за объяснение!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 67 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Увеличение зарплаты в научно-исследовательском институте и последующий перевод на 0,5 ставки - правомерность и регулирование

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Юридические услуги в Абакан

Похожие вопросы

Правомерность перевода сотрудников на 0,5 ставки после увеличения заработной платы в научно-исследовательском институте

Увеличение заработной платы в научном институте - правомерность перевода на 0,5 ставки и соответствие Трудовому кодексу

Повышение окладов и перевод на контрактную основу - правомерные действия администрации в научно-исследовательском институте?

Проверка правомерности действий администрации научно-исследовательского института в увеличении и последующем переводе

Администрация института увеличила зарплату сотрудников в два раза, но сократила рабочую ставку.

Увеличение зарплаты в научно-исследовательском институте в Красноярске вызывает вопросы о правомочности администрации

Увеличение оклада и перевод сотрудников на полставки