Заявление на творческий отпуск без сохранения зарплаты в срочном порядке для ухода за онкобольным супругом - сохранение экономической поддержки на время до пенсии

Вопрос №13419654 из г. Новоалтайск
опубликован 07.11.2017, 07:58

Знаю, что по закону имею право на творческий отпуск без сохранения зарплаты на 1 год. помогите правильно составить заявление, чтобы работодатель не заставил просто уволиться. Отпуск нужен срочно. Ухаживаю за больным мужем, он онкобольной, не ходячий, ситуация резко ухудшилась, а до пенсии 3 месяца, сказали, если уволюсь, то потеряю право на коммунальные льготы, а это для меня существенная поддержка, не хотелось бы её терять.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Вантеев Сергей Борисович

Юрист Чебоксары, стаж 25 лет

4.8 6967 отзывов

Сошлитесь на Приказ Министерства образования и науки РФ от 31 мая 2016 г. N 644 "Об утверждении Порядка предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года".

Уволить он Вас не имеет права. Вы сразу восстановитесь.

07.11.2017, 08:10

ваше дополнение для меня существенная помощь

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

8 800 505-91-11

Здравствуйте! Заявление пишется в свободной форме на имя директора учебного заведения. В отделе кадров уточните, предусмотрено ли право на творческий отпуск коллективным договором. Если такое право предусмотрено, сошлитесь в заявлении на конкретный пункт колдоговора. Заявление оформите в двух экземплярах и зарегистрируйте у секретаря во избежание нарушений со стороны директора и отдела кадров. Один экземпляр оставьте у себя. Если директор разрешит взять такой отпуск, то вас должны будут ознакомить с приказом под роспись. Если вам откажут (должны будут направить ответ в письменной форме), то обращайтесь в трудовую инспекцию или прокуратуру.

07.11.2017, 08:03

замечательно, что есть такая услуга, где можно получить ответы на интересующие вопросы от компетентных людей!

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Похожие вопросы