В итоге 4549 руб. Но отпускных начислили за 21 день, т.е. оплатили только рабочие дни.
Вопрос №1342110
из г. Рославль
опубликован 08.07.2011, 13:10
опубликован 08.07.2011, 13:10
Работаю в муниципальном детском саду няней. Ежегодный отпуск 28 календарных дней. Система оплаты труда - оклад 2600 плюс различные надбавки и МРОТЫ. В итоге 4549 руб. Но отпускных начислили за 21 день, т.е. оплатили только рабочие дни. (с 23 мая по 20 июня) Правомерно ли это? Если нет, то что делать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Валентина!
Ежегодный оплачиваемый отпуск согласно ТК РФ составляет 28 календарных дней.
Вы можете обратиться в инспекцию по труду с жалобой, а также в суд и взыскать недоплаченные денежные средства.
С уважением,
08.07.2011, 13:20
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 463 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
128
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
3 117
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5
47 732
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 596
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 220
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
372
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
703
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 077
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Краснодар
Ювента Н.В.
5
696
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
228
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 731
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Митюшкина А.Д.
5
71
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Правомерность заработка на полторы ставки в детском саду в размере 6400 рублей
Ситуация с отпуском - получение отпускных только в аванс и споры о счете дней без выплат
Требование перерасчета продолжительности дополнительного отпуска с календарных дней на рабочие дни - возможности и рекомендации
Неправильное увольнение - не оплачены праздничные дни
Расчет отпускных дней и часов при работе по графику 2/2
Правомерно ли требование вернуть деньги за неотработанные дни при увольнении в середине отпуска?
Должны ли мы считать дни невыезда простоем?
Особенности системы оплаты кухонных работников в детском саду и возможные проблемы с начислением доплаты за совмещение
Может ли оклад быть меньше МРОТ.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут