Вопрос о правомерности привоза документов по сокращению во время больничного

Вопрос №13431869 из г. Красноярск
опубликован 09.11.2017, 08:20

Добрый день! Меня сокращают. Я ушла 1,ноября на больничный. Пришли документы по сокращению и сегодня хотят их мне привезти домой чтобы я подписала. Правильно ли это? Или я могу подписать их и после выхода из больничного.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Богоявленская Ольга Владимировна

Юрист Чебоксары, стаж 6 лет

4.6 3829 отзывов

Если работник находится на больничном и отсутствует на рабочем месте по причине болезни, в таком случае его уведомляют о предстоящем увольнении, посылая извещение заказным письмом с обязательным подтверждением в получении.

В тексте уведомления отмечается, что факт ознакомления сотрудника с предстоящим сокращением подтверждается подписью сотрудника в извещении о получении заказного письма.

Приехать к Вам могут, но в этом случае:

При приближении даты оформления приказа на увольнение возможно несколько вариантов развития событий:

процесс сокращения штата проходит в запланированные сроки, если сотрудник предоставляет закрытый больничный лист;

оформление приказа отодвигается на момент выздоровления сотрудника.

Подписать Вы можете, но если Ваш больничный будет закрыт уже после даты сокращения (увольнения), то Ваш трудовой договор будет продлен на время больничного.

09.11.2017, 08:29

Спасибо, все понятно!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

8 800 505-91-11

Доброго времени суток! Такая процедура идёт в разрез с действующим законодательством. Все необходимые документы вам должны предоставить после выхода с больничного. Желаю Вам успехов и всего наилучшего!

09.11.2017, 08:22

Спасибо за ответ!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста