Работник получил компенсацию за работу, но работодатель угрожает судом и прокуратурой из-за подлога лже-документов - возможны ли последствия?
опубликован 22.11.2017, 12:19
Здравствуйте! Я бы не советовал что либо возвращать так как в действительности есть уже решение суда и проблем быть не должно ни каких.
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Добрый день.
Если вы вернете деньги, тем самым подтвердите его правоту. Чем он обосновывает подлог документов. Ссылайтесь на решение суда, который исследовал все представленные документы, кроме того в судебном заседании возражений ответчика по поводу документов представлено не было.
Думаю шансов у работодателя мало.
Здравствуйте! Если срок для обжалования пропущен работодателем по неуважительной причине - то обжаловать решение суда работодатель уже не сможет. В данном случае нужно смотреть документы для более корректного ответа. Удачи и всего доброго.
Доброго вам дня. Работодатель может подать не апелляционную жалобу, а новое исковое заявление в суд по новому обстоятельству. Лишний деньги, конечно лучше вернуть
Сами решайте. Срок привлечения к уголовной ответственности составляет минимум 2 года.
Удачи Вам в разрешении возникшей ситуации!
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Похожие вопросы
Возможен ли доказательный подтверждение работодателем подлога документов и его попытки взыскания денег?
Бывший работодатель обвиняет меня в хищении денег - исследование срока давности в мою защиту
Центр занятости и работодатель ошиблись в информации о моей занятости и требуют возврата денег - что делать?
Долгий путь к получению алиментов - история судебного разбирательства и новые заявления должника.
Суд признал увольнение незаконным, но бухгалтерия отказывается выплачивать полную компенсацию за отпуск - правда ли
Как получить компенсационные выплаты за погибшего ребенка через ОСАГО - необходимые справки и заявления.
Бывший директор отказывается выплатить зарплату и сохранять документацию - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут