Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Беременная сотрудница находится под давлением - угроза увольнения и обвинение в недостаче бланков

Вопрос №13516022 из г. Челябинск
опубликован 24.11.2017, 21:35

Устроилась на работу беременная паспорт на прописки предоставила старую копию со старой пропиской. Руководитель при оформлении дал подписать заявление на увольнение без даты. Нахожусь на испытательном сроке. В офисе всего 4 день. Пароль мне выдали от программы и бланки. Я за них несу ответственность. Но вчера мне подсунули фальшивый бланк. Я его анулировала. На меня могут повесить недостачу за бланки их забрала коллега т. К. Я не могу их полностью оформлять.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хохряков Андрей Викторович

Юрист Ижевск, стаж 4 годa

4.6 4330 отзывов

Доброго времени суток! Испытательной срок для беременной женщины не может быть установлен. Это запрещено Трудовым кодексом. Недостачу за бланк не могут повесить, вы его аннулировали.

24.11.2017, 22:19

Благодарю за грамотную консультацию!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 44 минуты

Алёна

Автор вопроса

0 отзывов

А как быть если при подписании трудового договора дали подписать заявление на увольнение без даты? Он подписан лежит у руководителя. И на работе пока никто не знает что я беременна.

25.11.2017, 07:59

Спросить юриста

Вахрушева Елена Владимировна

Юрист из города Ижевск, стаж 15 лет

4.9 811 отзывов

Алена, здравствуйте! Если при приеме на работу не знали что Вы беременная, то испытательный срок установили законно. Что касается заявления об увольнении Вы не должны были его подписывать. Заявление об увольнении пишется по Вашей инициативе, а не по готовому бланку. Если будут увольнять, то принести справку о том, что Вы беременны. Уволить по инициативе работодателя очень сложно, почти невозможно. Сейчас просите копию этого заявления об увольнении и внимательно почитайте, что Вы подписали. И оспаривайте в случае чего.

25.11.2017, 08:11

Спросить юриста

Кондратьева Марина Анатольевна

Юрист из города Нижний Новгород

4.8 1711 отзывов

Доброго времени суток!

Посоветовала бы Вам на будущее лишнего ничего не подписывать. Подайте письменный запрос на возврат Вам заявления об увольнении

Записывайте разговор на диктофон как док-во, мало ли пригодится при подаче жалобы в трудовую инспекцию.

За помощью в составлении документов (претензий, жалоб, исковых заявлений и т.п.) или за более подробной письменной консультацией Вы можете обратиться к выбранному Вами юристу на сайте в личные сообщения!

Всего доброго!

25.11.2017, 08:58

Спросить юриста

Сверкунов Виктор Иванович

Юрист из города Комсомольск-на-Амуре, стаж 14 лет

4.7 2178 отзывов

Вам необходимо в срочном порядке подать заявление об отзыве написанного вами заявления без даты. Так же вам необходимо предоставить документ о том что беременны. Это дает вам дополнительные гарантии.

25.11.2017, 09:08

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 63 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Беременная сотрудница находится под давлением - угроза увольнения и обвинение в недостаче бланков

Юридические услуги в Челябинск

Похожие вопросы