Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Незаконное увольнение без предупреждения - мои действия и намерение подать в суд

Вопрос №13553779 из г. Вологда
опубликован 02.12.2017, 13:51

В четверг я пришла на свою работу, там уже был другой сотрудник, меня не кто из руководством не предупреждали, сотрудница сказала что её попросили выйти на работу так как я уволена, мне некто незвонил, не предупреждал, я дождалась начальнику, она как зашла сказала что я уволена я спросила на каком основании она сказала пиши заявление по собственному желанию, я отказалась, я нечего не нарушала за последним два месяца она уволила уже двух человек я третья, те девушки написали по собственному желанию, я отказалась писать, на следующий день мне стало плохо я ушла на бол. ьнисный, им сообщила, она сказала принести трудовую в понедельник они уводят по статье незнаю какой статье, я ещё нахожусь на больничном до 20 декабря, очень хотелось бы подать на них в суд чтобы их получить они не ценят людей и не считают нам за людей как вы посоветуетне мне.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шевченко Ольга Павловна

Адвокат Пермь

4.8 79795 отзывов

Если вас незаконно уволили, вы имеете полное право обратиться в суд, подать исковое заявление о восстановлении на работе, оплате вынужденного прогула.

02.12.2017, 13:52

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

8 800 505-91-11

Юрист из города Казань

5.0 6 отзывов

Обратитесь в трудовую инспекцию по поводу незаконного увольнения. Там Вам помогут и объяснят, что делать дальше. Всего Вам доброго!

02.12.2017, 13:53

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Горлышева Евгения Васильевна

Юрист из города Архангельск, стаж 7 лет

4.7 28601 отзыв

Обратитесь в прокуратуру и трудовую инспекцию, укажите на необоснованный недопуск к работе работодателем, намерение уволить за прогул, который был вынужденным. А вообще обращаться в надзорные органы нужно сразу в день недопуска к работе, т.е. еще в четверг.

02.12.2017, 13:54

Спросить юриста

Горшкова Анастасия Валерьевна

Студент из города Москва

5.0 14 отзывов

Уволить по статье ТК РФ можно только если есть основания. Вы же уверены в обратном, за прогул Вас вволить не могут - так как вы предоставите больничный лист. Здесть лругой вопрос: а нужно ли тратить свои собственные силы ради такой работы, где вас не ценят?

02.12.2017, 13:54

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 40 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Незаконное увольнение без предупреждения - мои действия и намерение подать в суд

Юридические услуги в Вологда

Похожие вопросы