Как продлить декретный отпуск до 14 лет и сохранить стаж в трудовой книжке при изменении места жительства?

Вопрос №13588719 из г. Уфа
опубликован 09.12.2017, 13:19
Нахожусь на декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Вопрос такой можно ли в трудовой книжке записать запись что продлеваю до 14 лет и при этом забрать трудовую книжку с места работы - в дальнейшем не собираюсь выходить на прежнюю работу так как сменила места жительство... Или как лучше поступить правилно чтоб не прерывался стаж? Сейчас не могу выйти на работу (ближайшие пол года примерно) спасибо.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте,

Нет, Вы должны подавать заявление об увольнении, либо Вас уволят по ст. 81 ТК РФ.

Заявление об увольнении можно подавать по почте в адрес работодателя. Трудовую книжку Вам также могут прислать по почте, если попросите.

Стаж у Вас в любом случае прервется.

09.12.2017, 13:23
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Добрый день.

В законодательстве отсутствует понятие отпуска по уходу за ребенком до 14 лет. С момента достижения ребенком 3 лет стаж Вам идти не будет ни в каком случае.

09.12.2017, 13:22

Здравствуйте. По истечении 3 лет, вы обязаны будете выйти на работу. Так как в декретном отпуске Вы можете находиться до 3 лет. Вы можете уволиться с работы по собственному желанию.

09.12.2017, 13:26

День добрый!

Сейчас такого понятия как непрерывный стаж нет, есть только страховой стаж, и он не прерывается. Если Вы медик увольняйтесь по собственному желанию по уходу за ребенком до 14 лет, тогда за стаж получите надбавку.

Удачи Вам успехов!

09.12.2017, 15:08

Юридические услуги в Уфа

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских