Новосиль, 24.12.2017, 11:25

Почему моя зарплата ниже указанного в трудовом договоре и почему мне не оплачивают больничный?

Вопрос №13653483 из г. Новосиль
опубликован 24.12.2017, 11:25
Здравствуйте, скажите пожалуйста я работаю не полный рабочий день 5 раз в неделю, получаю зарплату 4000 рублей.15-часовая рабочая неделя, пятидневка. В трудовом договоре написано: "Форма оплаты: Оклад по часам; Оклад (тариф) = 10000 (руб.)" а почему тогда я 4000 тыс. получаю? И еще говорят что мне больничный не положено оплачивать, хотя в договоре про больничный вообще ничего не сказано?
Читать ответы (7)
Лучший ответ
Рекомендуется

В данном случае что в договоре говорится про оклад. Оклад за полную ставку или просто оклад? Какой оклад по данной должности в штатном расписании?

24.12.2017, 13:03
Оценка автора вопроса:
Жму руку, спасибо!
Задать вопрос юристу

6 юристов дали 6 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Добрый день!

В трудовом договоре должна быть указана заработная плата и время работы, это является существенным условием трудового договора. Вы должны получать заработную плату, указанную в трудовом договоре. Больничный работодатель обязан оплачивать не важно указано это в договоре или нет.

24.12.2017, 11:31
Оценка автора вопроса:
Жму руку, спасибо!

Здравствуйте,

Если Вы не согласны с размером оплаты труда, производимом Вам работодателем, то имеете право обращаться в трудовую инспекцию.

24.12.2017, 11:40
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!

Дело в том что я не понимаю, почему в трудовом договоре 10000 руб, а я получаю 4000?

24.12.2017, 11:42

Здравствуйте, так этот вопрос необходимо задавать непосредственно вашему работодателю. Если трудовой договор нарушается, то пишите жалобу.

Удачи вам и всего наилучшего

24.12.2017, 11:44

Добрый день. Уважаема Ольга Михайловна в данном случае и нам это интересно, почему именно так вам платят? Советую Вам написать жалобу в трудовую инспекцию и в районную прокуратуру по данному поводу.

24.12.2017, 11:44

Здравствуйте! Вам обязаны выдавать расчет заработной платы, где видно количество смен, а также расценки по одной смене, а также за месяц. Просите предоставить расчетный лист. Если не согласны, то подавайте жалобу в прокуратуру.

24.12.2017, 11:46

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут