Ограничение прав работника на выбор даты отпуска - можно ли это считать законным?

Question

Добрый вечер! Очень жаль, что работа от которой итак нет никакого ни материального, ни морального удовлетворения заставляет снова и снова обращаться к помощи юристов! Спасибо, что вы есть! Скажите пожалуйста, я работаю в школе, 2 недели назад, отдел кадров просит написать заявление на отпуск, вчера директор подходит и говорит, что нужно согласовать дату моего отпуска 25.06.2018 с завучем которая руководит ЕГЭ в нашем учреждении! Ну естественно, завуч все зарубила и заставила переписать заявление на 2 июля 2018, с поправкой почему я так рано собралась в отпуск если ещё будут резервные дни и должна на них работать! Законно ли это? Какие права работника по отпуску, неужели я уже не могу сама выбрать себе дату отпуска тогда когда хочу? По поводу егэ вообще отдельная песня, нигде в моем трудовом договоре не указан пункт, что я должна работать на ЕГЭ! Спасибо!

Цехер Григорий Яковлевич · Accepted Answer

Какие права работника по отпуску, неужели я уже не могу сама выбрать себе дату отпуска тогда когда хочу? 
Нормы права:
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя.
Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

Ограничение прав работника на выбор даты отпуска - можно ли это считать законным?

Юридические услуги в Екатеринбург

Похожие вопросы

Непредвиденное увольнение во время отпуска - как оспорить решение отдела кадров?

Как правильно посчитать период отпуска при слиянии учреждений - права работника.

Назначенный на время отпуска директор школы - что делать с исполняющим обязанности завучем?

Вопросы оформления увольнения в школе и сохранении дней отпуска - когда и как правильно написать заявление?

Нарушение прав отпуска - директор школы требует работать в период отпуска

Проблемы с выплатой материальной помощи в бюджетном учреждении - кто и когда должен выплачивать по согласованному заявлению?

Почему мне не предоставляют отпуск при работе на госслужбе на время отсутствия основного сотрудника?

Работнику отказали в выдаче документов после увольнения из-за неоплаченного отпуска в долг

Возможно ли прерывание отпуска и вызов на работу после написания заявления на увольнение в отпуске?

Договору эта льготная специальность у них отпуск 42 дня и еще в отпуске эти дни оплачиваются, а сдесь нет.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59