Проблема с возвратом бушлата - как решить вопрос с трудовой книжкой после увольнения
опубликован 02.01.2018, 18:51
Трудовую книжку Вам во всех случаях обязаны возвратить в день увольнения (статья 84.1 ТК РФ). Если работодатель полагает, что Вашими действиями/бездействием ему был причинен ущерб - он вправе обратиться в суд с иском о взыскании с Вас ущерба. В свою очередь, Вы вправе, при задержке трудовой книжки, в течение 3 месяцев обратиться в суд с иском об обязании возвратить трудовую книжку, взыскании компенсации вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Такие дела.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте, вы можете попросить вычесть из заработной платы стоимость бушлата, если ранее таких вычетов не было, а также учесть срок сноски и срок на который выдавалось обмундирование.
Уволить должны в любом случае, точнее уволить обязаны. Нет в законе никаких упоминаний об обходных листах. Если есть материальные претензии и споры, то они решаются в судебном порядке.
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Задержка увольнения пенсионера - вопрос соблюдения срока уведомления работодателя
Отработав 2 недели по собственному желанию
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
Срок и порядок получения расчёта при увольнении, и срок оплаты больничного?
Работник оформил самостоятельное заявление на увольнение, но работодатель отказывается его подписать
Законно ли требование переписать заявление об увольнении с отработкой в две недели?
Заставляют переписывать заявление на увольнение с отработкой в две недели - законно ли это?
Оказалась без работы после увольнения в период беременности и не получила никаких документов. Что делать?
Могу ли я переписать заявление, чтоб использовать неделю отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут