Как работодатель увольняет по статье профнепригодности - требования к уведомлению и предупреждениям.
Вопрос №13744376
из г. Иркутск
опубликован 19.01.2018, 09:13
опубликован 19.01.2018, 09:13
Расскажите как работодатель увольняет по статье профнепригодность. Обязан ли он уведомить работника за ранее и с первого предупреждения или нет.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, мало информации, если по профстандартам невозможно уволить просто так. Поэтому уточните свой вопрос.
Желаю Вам удачи и всех благ!
19.01.2018, 09:27
Оценка автора вопроса:
спасибо за внимание и понимание
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 138
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 411
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ахмедов Г.С.
5
337
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 207
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
101
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 653
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Иркутск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Mужу-военнослужащему по контракту без предупреждения увольняют после 7 лет службы.
Увольняют по профнепригодности, что обязан работодатель?
Угрожают увольнением по статье профнепригодности - законно ли это и на каком основании?
Пугают если не подпишу по собственному желанию, уволят по статье профнепригодности!
Работодатель увольняет по статье. Нареканий не было, выговоров не было. Что делать?
Работодатель увольняет по статье и не собирается выплачивать зарплату что делать?
Необходима юридическая помощь. Работодатель увольняет меня по статье за прогулы, несмотря на мое уведомление об увольнении
Организация произошла в сокращении моей штатной единицы но работодатель увольняет по другой статье прекращение трудового договора.
На компанию, подали в суд. Без предупреждения, уведомления и т.д. Выяснилось чудом! Как ознакомится с делом и становить процесс.
Как правильно действовать при невозвращении долга - вопросы о предупреждении, уведомлении и документировании
СМС-уведомление - Предупреждение о возможной передаче дела в суд из-за неоплаты. Как поступить и чего ожидать?
Неполученное судебное уведомление - Предупреждение или повестка в суд по долгу за квартплату?
В какой суд подавать иск на предупреждение (уведомление) о приостановлении электроснабжения? Физическое лицо.
За сколько дней должны предупреждать об отключении газа и в каком виде должно быть это предупреждение/уведомление?
Каков срок для подачи искового заявления о выселении прописанного человека после отправки Уведомления-предупреждения?
Сегодня на работе нам выдали "Предупреждение (уведомление) об изменении существенных условий труда.
Однако работодатель увольняет меня по ст 77, истечение срока договора, а не по сокращению штата.
Руководитель бюджетного учреждения работодатель увольняет по 278 ст. , также являюсь председателем ЦИК.
Работодатель увольняет сотрудника по ст.81 прогул. Необходима консультация.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут