Может ли директор отказать штатной сотруднице в заявлении о работе на неполный рабочий день во время отпуска по уходу за ребенком до 3 лет и по каким основаниям?
Вопрос №13755303
из г. Рязань
опубликован 22.01.2018, 00:58
опубликован 22.01.2018, 00:58
Штатная сотрудница находясь в отпуске по уходу за ребенокм до 3 лет желает выйти на работу на неполный рабочий день (на 4 часа вместо положенных восьми часов), о чес она написала директору заявление. Директор не хочет чтобы она работала, а чтоб сидела дома в декретном отпуске и не работала в этой связи... Имеет ли право директор отказать данной работнице в ее заявлении? Какие предусмотрены у него для этого основания?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не имеет, сотрудница может написать в трудовую инспекцию а те влепят штраф.
Статья 256 Трудового Кодекса РФ в этой ситуации на стороне сотрудницы
22.01.2018, 14:04
Оценка автора вопроса:
в целом ответ получил на свой вопрос. Благодарю.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 13 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
63
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 344
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 021
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 410
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
4.9
57
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Архангельск
ООО "Юридическое агентство Карельского"
5
22
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Рязань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможно ли отказать работнице в выходе на неполный рабочий день во время отпуска по уходу за ребенком и какое
Возможность работы на неполный рабочий день во время отпуска по уходу за ребенком до полутора лет и право директора на отказ
Как вернуть на работу работницу, работавшую в должности директора, после отпуска по уходу за ребенком.
Оформление документов для сотрудника
Вопросы декретного отпуска - можно ли работать на неполный рабочий день без потери пособия по уходу за ребенком?
Когда устанавливают неполный рабочий день?
Отказ работнице в выходе на неполный рабочий день с сохранением пособия по уходу за ребенком до 1,5 года - основания и причины
Как работница находящаяся в отпуске по уходу за ребенком может выйти на неполный рабочий день и не нарушить правила
Право на неполный рабочий день после декретного отпуска - возможен ли отказ работодателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут