ОАО в сфере ЖКХ - без имущества и средств производства, как правильно поступить?
опубликован 25.08.2011, 10:03
Если перед Вами имеется задолженность п заработной плате, то Вы имеете право, при условии письменного уведомления работодателя (ОАО) приостановить свою работу до полного погашения задолженности по з/п. Кроме этого неоткладывая на потом, обращайтесь в суд с иском о взыскании невыплаченной заработной платы и и прикаких условиях не пишите заявление об увольнении, т.к. это уловка. Кроме этого, если у предприятия на исчетах имелись деньги, но з/п не выплачивалась то по Вашему заявлени в отношении руководителя может быть возбуждено уголовное дело. Обратитесь с данным заявлением в прокуратуру.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 часа
Владимир, а при чём здесь государство. если ОАО частная компания, то никаких выплат за ОАО, никто не произведёт. Если признают ОАО банкротом, вообще ничего не получите. Так что выбор за Вами. Удачи.
Если Ваше ОАО признают банкротом, то в отношении него будет введено конкурсное производство и назначен арбитражный управляющий. В обязанности арбитражного управляющего водит и то, что он обязн обеспечить всем кредиторам ОАО погашение задолженности. В данном случае, как и у любого предприятия, у Вашего ОАО имеются дебиторы, т.е. те организации, которые должны Вашему ОАО. Соответсвенно арбитражный управляющий должен принять меры по взысканию данных задолженностей, а вырученные денежные средства направить на погашение кредиторской задолженности. В данном случае работники, кому не выплачена заработная плата, являются кредиторами второй очереди (первая очередь - получившие инвалидность на предприятии). Поэтому, шанс на получение денежных средств имеется, хотя это будет длительная процедура (до трех лет).
Спасибо за ответы.
Все же не понял – при прекращении деятельности предприятия, по причине отсутствия прибыли, не по вине работников. Как должны поступить с работниками?
Полагаю, сократить и т.п. с компенсационными выплатами до 6 месяцев. И если так, но нет средств у ОАО на эти выплаты как поступает Государство в таких случаях? Исполнительные листы на руки трудящихся без надежды их «обналичить»? Или как? Подскажите пожалуйста.
Спасибо. Владимир.
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Петропавловск-Камчатский
Похожие вопросы
Уволенные сотрудники предприятия обделяются выплатами - имеют ли они право обратиться в трудовую инспекцию или в суд?
Процедура увольнения и выплат при ликвидации компании - правомерность и положенные выплаты
Возможно ли для инвалида 3 группы запросить ближайшее место работы на объекте внутри организации во время реструктуризации?
Отказ в выплате единовременного пособия за рождение ребенка в собесе из-за официальной работы мужа - насколько это законно?
Не получены выплаты за простой - когда и как подать иск в суд по ликвидации предприятия?
Как увеличить уставный фонд ООО после переоценки недвижимости и какие налоговые последствия это может иметь?
Как правильно уволиться и получить компенсацию при неофициальной ликвидации компании - рассчет размера выплат и сроки перечисления
Какая выплата по ликвидации положена эвакуированному Чернобыльцу в случае неудовлетворительных условий на новой работе?
Работодатель предлагает жене в отпуске выплату при увольнении по ее желанию из-за банкротства организации - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут