Слишком долгие рабочие часы и невыплачиваемые переработки - что делать в моем случае?

Вопрос №1383772 из г. Луга
опубликован 29.08.2011, 22:54

Question

Мне 23 года, я работаю в офисе продаж (мобильная связь), в графике 5 (раб)-2 (вых). Время работы с 09:00 до 20:00, получается, что я работаю 11 часов в день, плюс 1 час обед. Наш управляющий иногда даже задерживает меня на работе до 21:00 часа, из-за того что не выполнен план по продажам и не всегда доволен тем что удаляюсь на обед. За переработку не платят, а только и делают что урезают з/п. Работа мне нравиться, уходить не хочу, но такой режим работы меня не устраивает. Время на личную жизнь не хватает, да и сил тоже. Скажите пожалуйста сколько я должна работать часов в день при графике 5-2, или наоборот при каком графике я должна работать по 12 часов в день? Должны ли мне платить в моём случае за переработки? Заранее спасибо.

Цурман Андрей Юрьевич · Accepted Answer

Здравствуйте!
Трудовым кодексом установлена нормальная продолжительность рабочего времени - 40 часов в неделю при пятидневной рабочей неделе. 
Работа сверх нормальной продолжительности рабочего времени допускается в определенных законом случаях и только с письменного согласия работника. Оплачивается работа сверх нормальной продолжительности в повышенном размере.
Допускается работа по графику, о чем работник извещается заранее.
В Вашем случае Вам платить за переработки ОБЯЗАНЫ, если не установлен суммированный учет рабочего времени.
В любом случае, режим Вашей работы, должен быть прописан в трудовом договоре.
Рекомендую обратиться в комиссию по трудовым спорам, если она создана у Вас на предприятии или в Государственную инспекцию по труду.

Слишком долгие рабочие часы и невыплачиваемые переработки - что делать в моем случае?

Юридические услуги в Луга

Похожие вопросы

Кроме того, чтобы избежать переработки, было решено учитывать ее за год.

Пожарники вынуждены брать отгулы из-за отказа оплачивать переработки - правомерно ли это?

Нарушение прав работников - переработка 2 суток без компенсации в Ведомственной охране

Переработка смен и ее оплата - влияние на рабочие часы и компенсация

Неоднозначный график работы и проблемы с оплатой переработки - мой опыт работы как вахтером

Должен ли начальник отдела учитывать доплаты за переработку работы инженера?

Оплата переработки - возможность отказа от двойного размера и по факту

Оплата труда при нестандартном графике работы - переработка, вечерние и ночные часы

Вычисление переработки и оплата праздничных часов в январе 2014 года при сменном графике работы

Законность и потери по зарплате - рабочий график оператора котельной и приём на работу на часть ставки

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59