Как рассчитать норму и переработку в условиях графика 2/2 по 12 часов без выделенного времени на обед?
Вопрос №13843343
из г. Кемерово
опубликован 08.02.2018, 21:59
опубликован 08.02.2018, 21:59
Здравствуйте. У меня график 2/2 по 12 часов (время на обед не выделяется). Оплата идет - 60 рублей час и бонусы. В январе я отработала 168 часов, в феврале отработаю 192, так как попросили взять доп. смены. Как мне рассчитать норму своего рабочего времени и как рассчитать переработку? Руководство никакие табели учета не предоставляет. Должна ли переработка оплачиваться в двойном размере, и что делать, если работодатель откажется это делать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!
Не достаточно информации, но попробую Вам помочь. В соответствии с трудовым законодательством нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов. Всё что за пределами сверурочная работа, продолжительность которой не должна превышать 4 часов в течении 2 дней подряд и 120 часов в год. Оплата производится в следующем порядке: за первые 2 часа не менее чем в 1.5 размере, а за последующие в двойном. В любом случае святая обязанность любого непосредственного ругководителя вести учёт рабочего времени его сотрудника, в противном случае в Трудовую инспекцию.
09.02.2018, 03:11
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 5 часов
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 688
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 628
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 436
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Псков
Асланов Т.И.
5
4
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Кемерово
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
В связи с большим количеством праздничных дней в январе
Вопросы оплаты за переработку при переводе в другую организацию - ошибка или правомерное действие?
Оплата праздничных дней - почему при двойном размере забирают переработку?
Оплата переработки по закону - как правильно расчитывать?
Как учитывать переработку и оплату рабочего времени работника, ушедшего на больничный?
Оплата труда при годовой переработке - обязан ли работодатель оплатить переработку в двойном размере?
Оплата за часы работы в праздничные дни и их правильность
Как подсчитать норму рабочего времени и сверхурочные часы в праздничные дни на основе 36-часовой рабочей недели
Как защитить свои права на оплату переработки, если работодатель отказывается выплачивать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут