Дополнительная рабочая суббота в государственном учреждении дополнительного образования - законно ли это в праздничные дни?
опубликован 21.02.2018, 22:45
Здравствуйте! В нашем гос. учреждении доп образования (муз. школа) 6-им дневная рабочая неделя. Законно ли в праздничные дни, например с 23-25 февраля, нам работать 24 февраля (суббота), когда вся страна отдыхает?
Я не совсем поняла, Т.е если мой рабочий день суббота и этот день выпадает на 24 февраля, то я вправе не работать или работать с письменного согласия?
Здравствуйте. В соответствии с постановлением правительства с 23 по 25 официально нерабочие дни. Вы имеете право просто не выходить на работу в соответствии со ст. 113 ТК РФ.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 59 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Здравствуйте Дарина! Согласно ст.113 ТК РФ работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается за исключением случаев предусмотренных ТК РФ (ЧС,ЧП, катастрофы, сезонные работы и т.д.). Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений.
Я не совсем поняла, Т.е если мой рабочий день суббота и этот день выпадает на 24 февраля, то я вправе не работать или работать с письменного согласия?
Здравствуйте. В соответствии с постановлением правительства с 23 по 25 официально нерабочие дни. Вы имеете право просто не выходить на работу в соответствии со ст. 113 ТК РФ.
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Калининград
Похожие вопросы
Работники школы вынуждены отдыхать в праздничные дни за счет отгула или в долг - законно ли это?
Вопрос о возможности получения дополнительного выходного для учителя работающего в школе с шестидневной рабочей
Рабочий ли день для преподавателей детской музыкальной школы 29 апреля 2017 года?
Выплата за работу в праздничные дни - законные условия и оплата при двойном размере
Рабочая суббота в июне для учреждения с 5-дневной рабочей неделей и смещенными выходными.
В организации с 4-х дневной рабочей неделей, как использовать выходной в день праздника?
Спор о возможности 6-ти дневной рабочей недели для педагога дополнительного образования
Работодатель аргументирует свои действия тем, что в договоре у нас 6-дневная рабочая неделя.
Классному руководителю разрешено заставлять работать в дни зимних каникул, совпадающих с праздничными днями?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут