Выплата окончательного расчета была произведена не в день увольнения.
опубликован 09.09.2011, 13:25
24.06.2011 г был издан приказ о моем увольнении. Выплата окончательного расчета была произведена не в день увольнения. Первая часть денег была выплачена 18.07.2011 в размере 31 986 р, вторая часть была выплачена 10.08.2011 в размере 26 097 руб.
Скажите, пожалуйста, в каком размере я должна получить процент за нарушение сроков выплаты мне окончательного расчета?
Окончательный расчет Вам должны были выплатить 24 июня 2011 года. Пени за просрочку выплаты расчета - 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ за каждый день просрочки. Ставка рефинансирования на данный момент - 8,25%
Вот и считайте. 0,0825/300=0,000275 от суммы задолженности за каждый день просрочки.
От первой суммы получается: 31986*0,000275=8,79 руб. за каждый день просрочки
и от второй сумы 26097*0,000275=7,17 руб. за каждый день просрочки.
Ну, еще рублей 1000 компенсации морального ущерба суд может присудить...
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Какие мои действия для того, чтобы заработная плата была мне выплачена?
Проблемы с расчетом и выплатами - Как получить все свои деньги после увольнения по собственному желанию?
Работодателю выдано предписание на выплату окончательного расчета - срок исполнения и возможность обжалования
Оспаривается отказ в выплате компенсации при увольнении по сокращению штата
Помогите пожалуйста: Когда можно создать приказ при увольнении и когда он должен поступить в бухгалтерию для расчета...
Каких действий требуется для аннулирования увольнения на начальных этапах процесса?
По сути - нарушение ТК в части охраны труда (работа с компьютером).
Уведомление о сокращении и даты связанных с увольнением
Когда должен быть написан приказ об увольнении по собственному желанию
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут