Имеет ли работник отдела кадров право отказать в выдаче копии трудовой книжки для предоставления в сбербанк?
опубликован 04.03.2018, 12:47
Анжела Сергеевна! Нужен Ваш совет. Имеет ли право, работник отдела кадров, отказать в выдаче копии трудовой книжки работнику, для предоставления в сбербанк?
К конкретному юристу лучше обращаться в личные сообщения, если хотите получить консультацию непосредственно у него. А так, у Вас вопрос на общем обозрении, поэтому отвечает кто хочет. Отказать в выдаче копий документов право не имеют;
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)
""Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий
(в ред. Федерального закона от 21.07.2014 N 216-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции")
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 62 ТК РФ
"
"По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть "заверены" надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 31 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Добрый день! Не имеет права работник отдела кадров Вам отказывать в предоставлении копии трудовой книжки. Это закреплено в п.7 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225, работодатель обязан по письменному заявлению работника не позднее 3 рабочих дней со дня его подачи выдать работнику копию трудовой книжки или заверенную в установленном порядке выписку из трудовой книжки.
Юристы ОнЛайн: 35 из 47 454 Поиск Регистрация