Обязан ли генеральный директор ООО сдавать отчет СЭВ-СТАЖ за 2017 год, если не велась хозяйственная деятельность и не был сдан отчет СЭВ-М?
опубликован 13.03.2018, 11:59
Добрый день! Особенность правового статуса руководителя (директора) организации состоит в следующем: на него распространяется действие норм трудового права, как на работника, вступившего с работодателем — юридическим лицом в трудовые отношения на основании трудового договора (ч. 1 ст. 273, ст. 274 ТК РФ). В связи с этим, думаем, что форму СЗВ-СТАЖ по итогам отчетного периода (то есть, года) потребуется формировать на генерального директора. Причем даже если с ним не заключен трудовой договор и никаких выплат от собственной организации он не получает. Ведь отчет по форме СЗВ-СТАЖ нужно заполнять на всех лиц, находящихся со страхователем в трудовых отношениях (п. 1.5 Порядка заполнения, утв. Постановлением Правления ПФР от 11.01.2017 № 3 п). При этом, официальных разъяснений на этот счет не было. На практике, в вашем случае в ПФР и ФНС сдаются указанный нулевой отчет со справкой о том, что заработная плата не начислялась и не выплачивалась за отчетный период.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 23 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
ООО зарегистрировано в августе 2013 года, генеральный директор отправлен в отпуск без содержания в день регистрации.
Вопрос о возможности генеральному директору снять деньги на свою зарплату без оформления Трудового Договора
Вопрос о необходимости заключения трудового договора между генеральным директором и ООО
Сотрудник в ООО не получал заработную плату в 2013 году - нарушение или необходимость сдачи 2-НДФЛ с нулевыми начислениями?
Возможно ли возобновление деятельности ООО без ведения хозяйственной деятельности и открытия счета?
Вопрос о заключении трудового договора с генеральным директором в ООО - ситуация и возможные действия
Процедура выведения соучредителя из ООО и оформление протокола собрания при отсутствии предыдущей хозяйственной деятельности
Какая ответственность у директора-пенсионерки за ООО с приостановленной деятельностью и без трудового договора?
Как выйти из ООО без участия второго учредителя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут