Нет выплаты премии при увольнении - дискриминация или законная практика?
опубликован 15.03.2018, 22:44
Отработал весь 2017 год и уволился 02.02.2018 в начале марта 2018 года всем сотрудникам она была начислена а мне нет в колл. Договоре написано что при увольнении эта премия не выплачивается исходя из судебной практики которую нашел в интернете (апелляционное определение Московского горсуда от 02 августа 2013№11-22649/13) это считается дискриминацией и подлежит выплате. Мне очень интересно Ваше компетентное мнение.
Ну если есть практика Мосгорштампа - у вас все шансы на успех. Рискуйте! Уж в Вологде-то должны победить. Переписывайте с решения все основные тезисы и все.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Вологда
Похожие вопросы
Расчет декретного отпуска - по каким годам будет учитываться период работы
Изменение суммы оплаты в договоре дистанционного обучения в ННГАСУ - анализ инфляции и правомерность учета ее в расчетах
Посоветуйте, как разрешить ситуацию с отпуском, назначенным без моего согласия
Как заменить года для расчета декретных с 2012-2013 г на 2013-2016 года?
Суд решил уменьшить кадастровую стоимость - как происходит возврат переплаты по земельному налогу?
Возврат медицинских расходов - сколько лет можно подать декларацию и какие расходы возместят?
Получение декретных отпусков - возможность учесть периоды работы 2009-2010 и 2015 гг.
Как рассчитать отпускные при увольнении в июне 2015 года и планируемом отпуске в июле 2015 года?
Расчет отпускных при увольнении за 2017 год в случае отработки и использования отпуска- заработная плата
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут