Как правильно оформить заявление на увольнение, если последний день работы приходится на выходной?
Вопрос №14011959
из г. Нижний Новгород
опубликован 21.03.2018, 08:24
опубликован 21.03.2018, 08:24
Написала заявление на увальнение. По графику 4-2 последний день выпадает на выходной. Как быть в этой ситуации, ведь по ТК последний день должен быть рабочим.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
"...по ТК последний день должен быть рабочим.." - нет проблем, получаете расчёт либо В пятницу (Суббота) либо в понедельник… Удачи.
21.03.2018, 08:41
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 17 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 195
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 654
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 883
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.6
1 426
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.4
1 530
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 416
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 010
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Нижний Новгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как писать заявление на увольнение' если по истечении 2 недель' последний рабочий день выпадает на праздничный выходной день?
Возможно ли уволить человека, если он подает заявление на увольнение в последний день отпуска, выпадающий на рабочий день?
Может ли последний рабочий день на сменном графике совпадать с выходным?
Как рассчитать дату при увольнении, если был выходной в последний рабочий день?
Обязана ли я работать 10-11 августа, если увольнение назначено на 9 августа?
Имеют ли работодатели право заставить выйти на работу после написания заявления на увольнение?
Какой день должен быть последним для увольнения работника
Спор о последнем рабочем дне при увольнении - что говорит кадровая служба и что я указал в заявлении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут