Как получить трудовую книжку после написания заявления об увольнении
опубликован 23.09.2011, 10:29
Я написал заявление об увольнении 20.09.11,г этим числом мне не выдали трудовую книжку заставляют отработать две недели и отчитаться за сделанную работу как мне в этом случае поступить чтоб раньше получить трудовую книжку.
Здравствуйте, Игорь!
Согласно ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за 2 недели. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Советую Вам поговорить с работодателем. Если по каким -либо причинам Вы не можете отработать эти две недели, объясните это работодателю. Возможно, он расторгнет трудовой договор раньше. В последний день работы он должен выдать Вам трудовую книжку и произвести с Вам расчет.
Удачи!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 5 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 48 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ярославль
Похожие вопросы
Срок отдачи трудовой книжки при увольнении по собственному желанию - закон и возможные варианты действий
Где обратиться, если после написания заявления на увольнение за 2 недели не выплатили заработную плату и не выдали
Не отдают трудовую книжку после увольнения - что делать?
Как получить трудовую книжку после написания заявления на увольнение и просьбы работодателя отработать 2 недели?
Несоблюдение сроков выдачи трудовой книжки и расчета - стоит ли обращаться в суд?
Как поступить, когда на работе настаивают на увольнении за прогул, но ранее пропустили это и принимали на работу?
Как получить дубликат трудовой книжки?
Отношения до дня выдачи ему трудовой книжки и просит его табелировать.
Что делать, если нужно уволиться на испытательном сроке и устраиваться на другую работу немедленно?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут