Что нарушает управляющий, заставляя писать заявление без даты? Трудовую дисциплину?
Вопрос №14064062
из г. Москва
опубликован 03.04.2018, 14:44
опубликован 03.04.2018, 14:44
Что нарушает управляющий, заставляя писать заявление без даты? Трудовую дисциплину?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Карина!
Работодатель таким образом нарушает закон и Ваши трудовые права.
Однако писать такое заявление или нет - решать только Вам. В случае Вашего увольнения на основании такого заявления не всегда в суде можно будет доказать, что заявление было написано давно, намного раньше реальной даты Вашего увольнения.
03.04.2018, 15:45
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 45 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, всеми работодателями на территории Российской Федерации осуществляет федеральная инспекция труда. Государственный надзор за точным и единообразным исполнением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляют Генеральный прокурор Российской Федерации и подчиненные ему прокуроры. (ст. 353 ТК РФ)
03.04.2018, 15:29
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 460 Поиск Регистрация
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
794
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
5
215
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 2 лет онлайн
г.Сочи
Захаров А.Ю.
5
638
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 063
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Необходима запись с видеокамер в ТЦ, для доказательств что сотрудник нарушает трудовую дисциплину.
Что может сделать работодатель с беременной женщиной
Не увольняют, заставляя писать заявление на отпуск без сохранения заработной платы. Что делать?
Правомерно ли будет составлять акт о ненахождении на работе работника, который ежедневно нарушает трудовую дисциплину?
Нарушает ли мать закон
Разница между нарушением трудовой дисциплины и дисциплинарным проступком - узнайте все наказания
Как защитить себя от потенциального увольнения на работе без предупреждения - советы и рекомендации
Какие нарушения приводят к увольнению учителя из школы по статье?
Обязанности и имеет несколько замечаний (а при таком отношении к работе и выговор не загорами).
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут