Какие права у учителя на сохранение рабочего времени при возвращении после отпуска по уходу за ребенком?

Вопрос №14124986 из г. Архангельск
опубликован 19.04.2018, 17:35

Я учитель в школе, в настоящее время в отпуске по уходу за ребёнком, с сентября 2018 года планирую выйти на работу, до ухода у меня было 28 часов в неделю, подскажите, мне должны оставить это количество часов или директор может уменьшить без моего согласия? Как по закону? Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лаптев Михаил Павлович

Юрист Йошкар-Ола

4.9 554 отзывa

Порядок определения учебной нагрузки приведён в приложении 2 к Приказу Министерства образования и науки РФ от 22 декабря 2014 г. N 1601 «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре».

В соответствии с этим порядком работодатель может уменьшить данную нагрузку только по объективным причинам, связанным с уменьшением количества часов по учебным планам, учебным графикам, сокращением количества обучающихся, занимающихся, групп, сокращением количества классов (классов-комплектов).

В период нахождения Вас в отпуске по уходу за ребёнком нагрузка определяется по тем же правилам с последующим распределением ее между другими учителями или передаётся временному работнику. Таким образом, после Вашего выхода из отпуска нагрузка должна сохраниться, если не изменились учебные планы и не изменилось количество классов.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Какие права у учителя на сохранение рабочего времени при возвращении после отпуска по уходу за ребенком?

Юридические услуги в Архангельск

Похожие вопросы