Проблема с оплатой отпуска на предприятии - как добиться изменений без риска потери работы?

Вопрос №14275876 из г. Москва
опубликован 06.06.2018, 14:04

Узнала что на предприятии где работаю оплачивают отпуск после его окончания и сотрудники уже несколько лет не могут добиться изменений. Как поступить без ущерба для себя. Не хочется терять из-за этого работу.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Соколов Дмитрий Геннадиевич

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.7 44474 отзывa

Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, всеми работодателями на территории Российской Федерации осуществляет федеральная инспекция труда. Государственный надзор за точным и единообразным исполнением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляют Генеральный прокурор Российской Федерации и подчиненные ему прокуроры. (ст. 353 ТК РФ)

06.06.2018, 15:35

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 41 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 353. Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Куковякин Владимир Николаевич

Юрист из города Оренбург, стаж 3 годa

4.7 9132 отзывa

Здравствуйте, Татьяна!

Анонимно Ваше заявление никакой гос. орган рассматривать не будет. Таковы требования закона "О порядке обращения граждан", чтобы были указаны сведения о заявителе.

Ну а если говорить по существу ситуации, то это очень грубое нарушение норм ТК РФ. Нужно обращаться по данному факту в труд. Инспекцию или прокуратуру.

06.06.2018, 14:46

Спросить юриста