Многодетный отец подвергается оштрафованию на работе из-за отсутствия больничного - возможно ли написать заявление по состоянию здоровья?
опубликован 13.06.2018, 14:47
Добрый день!
Вам нужно прийти в поликлинику в первый рабочий день к вашему участковому врачу. Если вы были на приеме у дежурного врача, то все данные переданы участковому врачу. Возьмите больничный.. А после выхода с больничного вы сможете уволиться если захотите.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
В случае наличия реальных уважительных причин для отсутствия на работе увольнение по п.6 ч.1 ст.81 ТК невозможно.
Листок временной нетрудоспособности не является единственным доказательством уважительности причины.
В случае несогласия гражданин имеет право обжаловать увольнение в судебном порядке.
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Похожие вопросы
Высокое давление, трудоустройство и вопросы о возможном увольнении - что делать?
Вопросы по трудовому праву и увольнению
Конфликт с работадателем - медосмотр, больничный и права работника
Халатность фельдшера на вахте - как наказать и лишить медицинской практики?
Борьба с хронической болью в спине - опыт обращения в поликлинику и проблемы с получением помощи
Утреннее плохое самочувствие и проблема с давлением - Как поступить, если врач не выдал больничный лист?
Возможное нарушение законности - отказ в приеме больничного по травме, выданного терапевтом
Feldsher denies examining mother, contradicting previous statement - Can I obtain a medical record from the ambulance service?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут