Как поступить, если руководитель требует обязательные работы после увольнения по собственному желанию более 14 дней?
опубликован 25.06.2018, 07:47
Здравствуйте! После подачи заявления работник обязан отработать две недели, если у него увольнение не по состоянию здоровья, выход на пенсию и т.п.
В Вашей ситуации уволиться датой, указанной в заявлени, можно лишь при согласии работодателя.
1 юрист дали 3 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 8 минут
Здравствуйте! После подачи заявления работник обязан отработать две недели, если у него увольнение не по состоянию здоровья, выход на пенсию и т.п.
В Вашей ситуации уволиться датой, указанной в заявлени, можно лишь при согласии работодателя.
Здравствуйте! После подачи заявления работник обязан отработать две недели, если у него увольнение не по состоянию здоровья, выход на пенсию и т.п.
В Вашей ситуации уволиться датой, указанной в заявлени, можно лишь при согласии работодателя.
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новый Уренгой
Похожие вопросы
Возможно ли назначение отработки более 14 дней при увольнении по собственному желанию?
Здравствуйте! У меня тако
Работодатель заставляет меня писать заявление об увольнении по собственному желанию, что делать?
Как действовать, если начальник усложняет процесс увольнения по собственному желанию?
Директор заставляет писать заявление на увольнение по собственному желанию при ликвидации предприятия Что делать?
Проблемы с увольнением - руководство отказывается выполнять установленное время увольнения
Увольнение по причине несогласия с действиями руководителя в отношении оформления доплаты
При реорганизации санатория Улан - Заставляют писать заявление об увольнении без предварительного уведомления - как поступить?
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут