Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Иваново, 26.06.2018, 12:40

Возможность приостановки работы детского объединения в отсутствие воспитателя на время основного отпуска

Вопрос №14336849 из г. Иваново
опубликован 26.06.2018, 12:40
Правомерно ли приказом временно приостановить работу детского объединения на время основного отпуска воспитателя, который устроен по внутреннему совмещению педагогом дополнительного образования в детском доме, если заменить педагога нет возможности? По утвержденному графику отпусков данный педагог (воспитатель) уходит в отпуск в середине учебного года (январь-февраль), заменить его другими педагогами невозможно, соответственно, он завершает программу не конце мая (как по плану), а в конце июля.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Подобные вопросы находятся в компетенции администрации соответствующего образовательного учреждения, поэтому если есть соответствующий приказ, то это вполне законно.

26.06.2018, 13:33
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 53 минуты

Не нарушается ли при этом закон об образовании и права детей? У воспитанников детского дома летние каникулы, получается что они занимаются в кружках в каникулярное время. В локальных актах прописано, что учебный год длится весь календарный год включая каникулярное время. Как быть?

26.06.2018, 13:39

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут