Водителю аварийной машины 57 лет - Правомерное ли сокращение должности в предпенсионном возрасте?

Вопрос №14494314 из г. Санкт-Петербург
опубликован 16.08.2018, 09:15
Моему мужу 57 лет, он работает водителем аварийной машины, и ему вручили уведомление о сокращении его должности водителя аварийной машины с 01 октября 2018 года, Правильно ли поступили в отделе кадров сокращая человека предпенсионного возраста?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Никаких законодательных запретов на сокращение работников предпенсионного возраста нет. Лишь по ТВ говорят об этом нечто довольно неопределённое (якобы что-то предвидится в этой связи в неком отдалённом будущем). К сожалению.

Преимущественное право на оставление на работе при сокращении имеют совершенно другие категории граждан: единственные кормильцы в семье; имеющие большую производительность труда и более высокую квалификацию; при одинаковой квалификации - имеющие больший стаж на данном предприятии.

При этом увольнение работника при сокращении должно происходить в соответствии с законно установленным порядком: за два месяца предупредить о предстоящем увольнении, выплатить пособие по сокращению в размере среднего заработка.

16.08.2018, 09:21
Оценка автора вопроса:
Выражаю признательность за помощь.
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Согласно Трудового кодекса, уведомление об увольнении работника в связи с сокращением производиться не ранее, чем за 2 месяца до предполагаемой даты увольнения, таким образом уведомление Вашему супругу должно было быть вручено не позднее 31.07.2018

16.08.2018, 09:22
Оценка автора вопроса:
Выражаю признательность за помощь.

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских