Сохранится ли мне право на ежемесячно оплачиваемые дополнительные выходные 4 дня по уходу за ребенком-инвалидом после его совершеннолетия и подтверждения инвалидности?
опубликован 21.08.2018, 15:26
Добрый день.
В соответствии со ст. 1 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ (ред. от 29.07.2018) "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации"
В зависимости от степени расстройства функций организма лицам, признанным инвалидами, устанавливается группа инвалидности, а лицам в возрасте до 18 лет устанавливается категория "ребенок-инвалид".
в соответствии со ст. 262 Трудового кодекса
Одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены ими между собой по их усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и порядке, который устанавливается федеральными законами. Порядок предоставления указанных дополнительных оплачиваемых выходных дней устанавливается Правительством Российской Федерации.
Соответственно, при наступлении вашему ребенку 18 лет, у работодателя уже не будет обязанности в предоставлении вам дополнительных выходных оплачиваемых дней.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 10 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
У меня 2 детей (18 лет-инвалид детства 3 группа и 15 лет) Имею ли я право на 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц
В настоящее время они оформляют развод.
Папа просит дополнительные оплачиваемые выходные для ухода за инвалидным ребенком, после того как мама оформила уход
Матери инвалида детства полагаются дополнительные оплачиваемые выходные - будут ли они доступны, когда ребёнку исполнится 18 лет?
Моё заявление на дополнительные оплачиваемые дни по уходу за ребенком-инвалидом приняли, но заставляют работать в выходные.
Защита льгот для инвалидов - сохранится ли оплачиваемый отпуск при поступлении в ВУЗ?
Имею ли я право по новому трудовому законодательству на 4 оплачиваемых дня по уходу за ним.
Имеет ли право мать-одиночка на оплачиваемый дополнительный отпуск или помимо "детского "дня еще дополнительные оплачиваемые дни?
Вопрос о получении дополнительных дней ухода за детьми-инвалидами при закрытии индивидуального предпринимательства супругой
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут