Проблемы с трудовыми отношениями - отсутствие договора, штрафы и возможное удержание зарплаты
опубликован 29.08.2018, 13:33
Устроилась на работу, подписала договор только об оказании услуг. На руки мне не дали его, записи в трудовой книжке нет, постоянно штрафуют. На данный момент хочу уволится, но боюсь что не выдадут зарплату и сказали, что вычтут из моей зарплаты за ревизию 3000 р, хотя про это при устройстве нигде не прописано. Как мне быть подскажите пожалуйста. Заранее спасибо.
Договор оказания услуг это не трудовой договор и никакой записи у вас там в жизни не появится. Штрафы незаконны. Зарплату вы и так не получаете, а получаете оплату по договору оказания услуг. Лучший вариант - написать все в трудовую инспекцию или в суд с иском о признании отношений трудовыми и прочее. Удерживать трудовую не имеют права. А записи в ней не будет, поверьте.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 42 минуты
Добрый день! Сначала Вам необходимо любым путем добыть подписанный Вами договор, так как только он будет основанием для взыскания средств с Вашего работодателя. Затем нужно будет направить им письменную претензию с указанием суммы задолженности, а при отказе - обратиться в суд. Кроме этого, в некоторых случаях за подобные действия Вашего работодателя, может наступить и уголовная ответственность. Удачи.
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 453 Поиск Регистрация