Какие документы необходимо предоставить при подаче иска в суд о неуплате зарплаты во второй организации?

Вопрос №1455724 из г. Санкт-Петербург
опубликован 14.11.2011, 15:03

Я работаю менеджером в розничном магазине, параллельно оформлен в другой розничной точке (филиале, отдельном юр. лице), который тоже обслуживал. Зарплату в этой второй организации не получаю больше года, хотя знаю, что раз в квартал бухгалтерия платит налоги с начисленной, но не выплаченной мне зарплаты. Хочу подавать иск в суд, но не знаю, какие документы приложить - трудового договора заключено не было, записей в трудовой книжке тоже не будет, т. к. это не основное место работы. Могу взять копию приказа о приеме на работу, копии с зарплатных ведомостей, по которым ранее получал деньги. Какие документы для суда еще возможно истребовать?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кадыров Руслан Олегович

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 21 год

4.9 23127 отзывов

Вам необходимо предъявлять исковое заявление об установлении факта трудовых отношений, обязании внести соответствующие записи в трудовую книжку, о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы, пеней, а также компенсации морального вреда. Для этого Вам необходимо собрать ВСЕ возможные документы, имеющие отношение к Вашей работе, а также истребовать из налогового органа и органа Пенсионного фонда сведения об уплаченных за Вас налогах и сборах (дабы по ним иметь возможность просчитать суммы, которые Вам должны). Обращаться Вам надо в райсуд по месту нахождения ответчика, срок на обращение по данной категории дел - 3 месяца со дня увольнения. Надеяться на трудовую инспекцию и прокуратуру не очень-то советую - спугнете их раньше времени, и они скроют последние доказательства в Вашу пользу. Удачи.

14.11.2011, 17:12

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Ершов Данила Сергеевич

Юрист из города Барнаул, стаж 20 лет

4.9 4499 отзывов

Сделайте запрос в пенсионный фонд, если зарплата белая, то должны были отчислять страховые взносы.

14.11.2011, 15:10

Спросить юриста

Верстакова Наталья Александровна

Адвокат из города Санкт-Петербург

5.0 18 отзывов

Добрый вечер!

Вам необходимо предоставить надлежащим образом заверенные документы, связанные с работой: Копия приказа о приеме на работу ; Справку о заработной плате,о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на пенсионное страхование; Справку о периоде работы у данного работодателя.

Полный перечень документов зависит от обстоятельств дела.

14.11.2011, 15:13

Спросить юриста