Возможно ли востановление на работе после увольнения во время беременности без стояния на учете в ж.к?
опубликован 22.09.2018, 07:35
Могу ли я востановится на работе. Т.к я будучи беременной на сроке 5 недель еще не стояла на учете в ж.к у меня закончился испытательный срок по работе и меня уволили сейчас я продолжаю работать в этой же компании но без трудовой. Могу ли я востоновится на работе официально?
По закону увольнение беременной сотрудницы возможно лишь при ликвидации организации, т.к. во всех остальных случаях расторжение трудового договора будет считаться неправомерным, и она сможет обратиться в суд для восстановления на прежнем месте и получения компенсации от работодателя. Работник должен предупредить работодателя о беременности до расторжения с ним ТД по инициативе работодателя, если он (работник) знает об этом в момент до момента расторжения ТД, т.к. Трудовой кодекс РФ в ч. 1 ст. 261 устанавливает: расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 39 лет
Первый ответ получен через 21 минуту
Значит я могу снова вернутся на официальное трудоустройства. И мне не откажут в моем обращении?
В случае отказа вы имеете право обратиться с исковым заявлением в суд о восстановлении на работе и оплате времени вынужденного прогула а также возмещение компенсации причиненного морального вреда.
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Иркутск
Похожие вопросы
Что мне делать, если по окончании еще двухнедельного испытательного срока меня не примут на работу?
Как повлияет беременность на испытательный срок и возможность перехода на легкий труд?
Можно ли оспорить установление испытательного срока в трудовом договоре после выкидыша
Устроилаcь на работу с 3-месячным испытательным сроком, но его продлили из-за больничного
Устроилась на работу беременной на сроке около 3 месяцев - могут ли меня уволить?
Беременная на испытательном сроке - возможности и риски
Меня интересует, как правильно мне должны оплатить месяц работы на испытательном сроке?
Вопросы официального оформления и декретных выплат при работе на испытательном сроке в беременном состоянии
Могу ли я прекратить испытательный срок и работать полноценно, будучи беременной?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут