Вопросы официального оформления и декретных выплат при работе на испытательном сроке в беременном состоянии
опубликован 16.01.2013, 19:50
Устроилась на работу будучи беременной (8 недель). Про беременность не спрашивали, сама не говорила. Подписали трудовой договор на испытательный срок 1 месяц, потом его якобы продлили еще на месяц, но на словах, дополнительно ничего со мной не подписывали. При приеме на работу оговаривалось, что после прохождения испытательного срока будет официальное оформление с внесением записи в трудовую книжку. Могут ли мне отказать делать эту запись? И возможно ли получить декретные выплаты, если у меня имеется только трудовой договор, без записи в трудовую?
Спасибо.
Здравствуйте Елена! В соответствии со ст. 71 Трудового кодекса РФ если срок испытания истек, а работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях.
Следовательно, в настоящее время с Вами заключен бессрочный трудовой договор и полагаются все гарантии связанные с трудовой деятельностью.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Скажите пожалуйста могу ли я потребовать у работадателя трудовую книжку на руки?
Особенности записи о приеме на работу при испытательном сроке и последствия прерывания стажа
Спор о дате начала работы в туристическом агентстве и возможность аннулирования записи в трудовой книжке через суд
Отсутствие трудового договора и записи в трудовую книжку при приеме на работу - законно ли это?
Как защитить себя, если работодатель отказывает в официальном трудоустройстве после испытательного срока
Как осуществляется оплата работы сотрудника организации в период испытательного срока?
Скажите, пожалуйста, если оформляться по договору подряда, то заносится ли информация об этой работе в трудовую книжку?
Частник отказал в продлении испытательного срока и вернул трудовую книжку без записи — является ли это законным?
Возможность получения выплат за декретные при трудоустройстве беременной без осведомления руководства и наличии
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут