Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Компания угрожает увольнением по статье утрата доверия - какие действия принять для защиты?

Вопрос №14629306 из г. Иркутск
опубликован 25.09.2018, 08:21

Компания грозится уволить по статье "утрата доверия". Подали заявление в полицию, в доказательство у них есть видео, где проходит возврат не по регламенту. Какие действия можно предпринять, чтобы избежать увольнения по статье.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Киселева Мария Николаевна

Юрист Абакан

4.9 82 отзывa

Здравствуйте. Важно! Первый совет, который можно дать Вам, это успокоиться и ни в коем случае не подписывать документы, которые даст работодатель. Лучше лишний раз воспользуйтесь консультацией юриста, который поможет вам разобраться в этом деле. Если вы действительно виновны, то лучший способ уйти «красиво» и не заклеймить трудовую книжку «плохой» записью, – это подать заявление об уходе по собственному желанию и официально заболеть. Уже через две недели трудовой договор расторгнут, а человека, который находится на больничном по закону нельзя уволить. Поэтому ваша трудовая будет спасена от ненужной записи.

Если же вы считаете, что вас уволили незаслуженно и незаконно, тогда готовьтесь к судебному процессу, возможно, у вас есть шанс доказать свою невиновность.

25.09.2018, 08:37

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Первый ответ получен через 15 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Алексеев Владислав

Автор вопроса

0 отзывов

Мария, спасибо за ответ. Но дело в том, что заявление было уже написано на момент приезда сбэшника, это было 21.09.2018. Но это было утром, а сб приехал в обед и начал показывать это видео и грозиться возбудить уголовное дело. Я написала объяснительную по данному факту (действие возврата происходило 04.07.2018). На сегодняшний день Руководитель сообщает, что

служба безопасности приостановило подписание моего заявления, до конца разбирательств. А также сказали выходить мне на работу или писать заявление на бс. Хочется уйти "красиво" но как?

25.09.2018, 08:54

Спросить юриста

Киселева Мария Николаевна

Юрист из города Абакан

4.9 82 отзывa

Вы можете продолжить работу или берите без содержания, это Ваше право (в дальнейшем при судебном разбирательстве можно взыскать с работодателя денежные средства за простой).

В любом случае по данной статье работодатель обязан соблюсти алгоритм увольнения. Процедура увольнения за утрату доверия состоит из нескольких этапов. Только строгое соблюдение всей последовательности этих этапов может гарантировать законность расторжения трудового договора по п.7 ч.1 ст. 81 ТК и позволит организации защитить свои права при возникновении судебных споров о правомерности такого увольнения. Если работодатель нарушит алгоритм, Вы вправе обратиться в труд. Инспекцию и в суд.

25.09.2018, 09:06

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 77 из 47 454 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Компания угрожает увольнением по статье утрата доверия - какие действия принять для защиты?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Иркутск

Похожие вопросы